Ich habe das jetzt nach deiner Systematik auch bei uns im Team eingeführt. Bisher klappt dass ehr gut und alle sind begeistert – vielen Dank daher für den Tipp der Systematisierung. Aber es stimmt: Man muss da sehr dahinter bleiben. Offenbar sind wir noch nicht an dem Punkt der Ermüdung (hoffentlich kommt er auch nicht…). Denn eine richtige Idee, wie man erreichen kann, dass es alle regelmäßig nutzen, habe ich auch nicht. Eine Funktion vermisse ich übrigens: Dass man sich nur die Karten/Aufgaben anzeigen lassen kann, der man zugeordnet ist. Naja, das perfekte System gibt es wahrscheinlich nicht 😉
